+7 (495) 956-79-28
Демо-версия клиента под BlackBerry
Версия для печати

Управление доступом

Сервисы управления доступом

Сервисы управления доступом к информации обеспечивают контроль доступа к ресурсам CompanyMedia, защищенный обмен информацией между пользователями, аудит деятельности сотрудников и активности приложений. В системе CompanyMedia реализовано эффективное разграничение прав доступа пользователей к различным компонентам системы в зависимости от служебного положения сотрудников. Каждый пользователь имеет доступ только к той информации, которая ему необходима для выполнения своих обязанностей.

Пользователи не могут «обойти» модель безопасности при помощи прямого доступа к файловой системе. Защита может быть обеспечена для любого типа объектов, управляемого системой, включая задания потока операций, отдельные документы или объекты, метаданные, каталоги и индексные классы. С помощью настроек рабочих мест, задаваемых в «Структуре организации», система автоматически предоставляет доступ к документам в рамках организации. Например, разграничение доступа к функциям и документам системы в зависимости от должностных обязанностей пользователей, получение доступа к хранилищу документов (папкам и документам) на основе положения в иерархии организационной структуры.

Целостность данных в системе, криптографическую защиту информации за счет использования электронной подписи (ЭП) обеспечивает сервис Locker. Использование ЭП дает возможность реализовать в организации юридически значимый электронный документооборот. 

Краткое описание возможностей

Управление доступом к информации

Разграничение прав и управление доступом к информации в системе базируется на механизме ролей, которые устанавливаются на различных уровнях:

Применение и проверка электронной подписи (ЭП)

Использование сервиса позволяет:

Использование сервиса Locker обеспечивает формирование и проверку:

(В соответствии с терминологией ФЗ № 63 от 06.04.2011).   

В системе реализованы следующие виды электронной подписи:

Особенности сервисов

вернуться наверх